张总，那个健康监测系统的事......""先放一放吧，现在谁还有心思管这个。""可是上面要求......""找个新人接手，能拖就拖着。"路过的两个人的对话引起了我的注意。看来小芸的项目确实被搁置了。面试官是个戴眼镜的技术主管，一上来就是一串专业名词轰炸。好在我提前做了功课，勉强应付过去。"你对加班怎么看？"他最后问了这么一个问题。"我觉得合理加班可以接受，但是......""但是什么？"我深吸一口气："但是过度加班会影响工作效率，甚至危及员工健康。比如之前的张小芸......"面试官的脸色突然变了："你认识小芸？""不认识，但我听说过她的事。"我观察着他的表情，"一个正在开发健康监测系统的程序员，因为过度加班猝死，你不觉得这很讽刺吗？"面试官沉默了。过了好一会儿，他才开口："小芸是个好员工，技术很强，责任心也强。那个系统是她主动提出要做的，说是看到太多同事熬夜加班，想做点什么......""那为什么不继续做下去？这不是她的遗愿吗？""公司觉得这个系统可能会影响效率。"他苦笑了一下，"而且，说实话，谁愿意被一个系统监控工作时间呢？"离开公司时，我在手机备忘录上记下：项目己搁置公司态度消极类似案例频发需要特殊处理晚上回到职介所，我翻开爷爷的笔记，找到了"特殊案件处理"那一页："遇到需要干预现实的情况，必须同时满足：事关生命安全2.具有普遍意义获得城隍庙批准"午夜，我正式向小芸汇报调查结果。"情况基本和你说的一样。"我翻看着笔记，"但我觉得这个项目